公益財団法人白浜医療福祉財団白浜はまゆう病院
臨床検査技師
- 所在地:
- 和歌山県西牟婁郡白浜町1447
- 資本金:
- 1億円
- 設立年月日:
- 平成5年
- 従業員数:
- 企業全体429人 就業場所332人 うち女性199人 うちパート40人
募集要項
- 募集期間
- 受付年月日:2025年7月2日
有効期限日:2025年9月30日
- 仕事内容
- ※臨床検査技師業務に従事していただきます。
・検体検査
・生理検査等
変更の範囲:職場が定める範囲
- 雇用形態
- 正社員(雇用期間の定めなし)
試用期間あり(6ヶ月)※試用期間中の労働条件は同条件
- 勤務地
- 和歌山県西牟婁郡白浜町1447
- 最寄り駅
- JR白浜駅から車で15分
- 応募条件
- 学歴:不問
求人条件にかかる特記事項
応募希望の方は先に「履歴書・職務経歴書・紹介状」を病院宛てに 郵送してください。 書類選考後、面接日時等を連絡します。 ※パート相談可※ ・勤務時間相談可能(午前中のみの勤務でも可能) ・時給・・・1,220円~1,570円 ・パート就業時の雇用条件は別途規程あり
- 給与
- 賃金形態等:月給
月額又は時間額:200,150円〜301,200円
内訳:基本給の月額平均又は時間額:190,750円〜291,800円、定額的に支払われる手当:ベースアップ手当 9,400円〜9,400円 、固定残業代の有無:なし
- 給与備考
- 住宅手当 家族手当 待機手当 呼出手当 祝日手当
通勤手当:実費支給(上限あり) 月額18,000円
賃金締切日:固定(月末)、賃金支払日:固定(月末以外)当月21日
- 昇給・賞与
- 昇給制度:あり、昇給(前年度実績):あり、昇給額:1月あたり1.25%〜1.25%(前年度実績)
賞与制度の有無:あり、賞与(前年度実績)の有無:あり、賞与(前年度実績)の回数:年2回、賞与金額:計 4.70ヶ月分(前年度実績)
- 勤務時間
- 変形労働時間制(1ヶ月単位)
(1)8時30分〜17時30分、(2)8時30分〜12時30分
- 勤務時間備考
- (2)は土曜日
時間外労働:なし、休憩時間60分
- 休日
- 祝日,その他
- 休日備考
- 週休二日制:その他
その他の休日:4週8休 夏季3日・年末年始6日 年次有給休暇は採用日より10日付与、年間休日数:120日(月平均労働日数20.4日)
育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:あり、看護休暇取得実績:あり
- 福利厚生
- 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形、退職金共済:未加入、退職金制度:あり(2年以上)
定年制:あり(一律 60歳)、再雇用制度:あり(上限 65歳まで)、入居可能住宅:なし
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)
企業情報
- 設立
- 平成5年
- 代表者
- 病院長木村泰典
- 従業員数
- 企業全体429人 就業場所332人 うち女性199人 うちパート40人
- 資本金
- 1億円
- 事業内容
- 内科、外科、小児科、整形外科、皮膚科、眼科、耳鼻咽喉科、脳神 経内科、呼吸器科、循環器科、消化器科、リハビリ科、リウマチ科 、婦人科、泌尿器科、麻酔科、乳腺外科、脳神経外科 他
- 所在地
- 和歌山県西牟婁郡白浜町1447
- ホームページ
- https://www.hamayu-hp.or.jp/
- 会社の魅力
- 白浜町を軸とした地域医療の実践訪問看護往診の実施、リハビ リテーション。 ※事業所のパンフレット有り
選考の流れ
- 応募方法
- こちらはハローワークから転載している求人です。ご応募を希望される場合は、整理番号【30030-03302351】をお控えの上、最寄りのハローワークにお問い合わせ下さい。
- 選考プロセス
- 面接(予定1回),書類選考,その他
※書類選考結果の通知は書類到着後10日以内、面接選考結果の通知は面接後10日以内
選考にかかる特記事項:小論文
転職サポート申し込みはこちら
- ステップ1
- まずは申し込み。入力は1分で終わります。
- ステップ2
- 希望にマッチした求人情報を提供します。
- ステップ3
- 書類選考・面接
- ステップ4
- 内定・入社
- 入社後もずっとサポート!
臨床検査の転職状況と心構え
- 転職状況
- 大きな病院では超音波検査(エコー)の経験を求められることが多く、クリニックでは幅広い業務に対応することを求められます。
健診センターでは乳腺エコーなどの超音波スキルが重要視され、女性が好まれる傾向があります。
臨床検査センターでは膨大な数の検体の仕分けや、機械のオペレーティングスキルが求められます。
- 心構え
- 大きな病院では担当が細かく分かれおり専門性が高い仕事を経験できます。その反面、興味のない部門に配属になると仕事へのモチベーションを保つことが難しくなります。2~3年で各部署をジョブローテーションすることが多いため、焦らずに長期的な視野でキャリアアップを考える必要があります。
クリニックでは幅広い業務を経験できる反面、庶務的な業務が多いなど専門性は低くなる傾向があります。一人あたりの業務量が多いため、機敏さや柔軟な対応力を身につける必要があります。
臨床検査センターでは検査業務が中心になります。仕事が単調になる傾向があるため、ひとつのことに集中してコツコツと仕事をするのが好きな方が向いていると言えます。
和歌山県の求人状況
- 求人数
- 求人数は普通です。
- 難易度
- 数名の臨床検査技師の求人が発生しています。
- 心構え
- 臨床検査技師の転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。現在は求人数が数名と少ないため、転職を考えている臨床検査技師はすぐに募集先へ問い合わせてみましょう。
- 特徴
- 臨床検査技師の応募者数が、求人数より多いエリアです。そのため、臨床検査技師の転職するチャンスが小さいエリアと言えます。
転職を成功させるには求人が発生するタイミングを待つ根気が必要です。
- 勤務地
- 勤務地は和歌山市内が中心となるようです。